Следуйте гостинице корпоративную культуру, сделать зрелую управления предприятием в интересах людей культурного перехода от строго стандартизированных управления. Глубоко корпоративная культура мышления отеле: стратегия развития ядро ??отеля является то, что? Провести отель бизнес-философии и цель развития гостиничного бизнеса стратегии рассчитан на две гостиницы, среднего гостиничного корпоративной культуры организационно обеспокоены тем, что персонал отеля здание Менеджмент отеля из трех элементов, отель корпоративная культура внешние проявления чего? Визуальные изображения в отеле предложений отеля изображение гостиничный сервис в сообществе цвета Public Image: общая не превышает четыре, в соответствии с отель единой производителя введенной, как мужчин, так и женщин, в целом платье сверху донизу с не более чем четырех цветов отеля униформы дам, если только два цвета, казалось бы, немного однообразные мундиры менеджер отеля, но отель униформа приветствуем более чем в четыре цвета, она будет выглядеть грязной, а не общий смысл. Общая тенденция в последние годы, люди не высокой чистоты популярным нейтральный цвет, красный и зеленый цвета ослаблены. С яркие цвета с грамотности необходим цвет, поэтому наиболее разумным подходом является более широкий выбор черных, белых, серых и других нейтральных тонах, чтобы соответствовать. Добро пожаловать _ одежда отелей форменные комбинезоны Питание институт Hall (сертификации) _ Отель униформу, предоставляемые дизайна моды Co., Ltd. Хэнань Хао Фэн. Мода Дизайн Лтд Хэнань Хао Фэн (yiyantangfushi.tmall.com) является Чжэнчжоу, униформа, форменная лидеры, на протяжении многих лет, компания осуществлять научную управления, инновации и развитие, принцип честности и надежности, и удовлетворять потребности клиентов. Церковные одежды гостиниц униформа в научно-исследовательской руководства с сотрудниками тепло приветствуем все запросы переговоры по созданию одежды униформы отелей ИССЛЕДОВАНИЯ зал лучшее будущее.